受特殊天气影响，上海多部门发布应急通告：鼓励有条件的企事业单位安排职工居家办公。此为极端天气下的临时倡导，并非常态化强制政策，劳动者相关权益已有明确保障。
一、官方明确劳动者权益（硬性规定）
因天气影响造成职工误工的，用人单位必须遵守以下规定：
- 不得作迟到、缺勤处理
- 不得扣减工资福利
- 不得用法定假日、休息日作补偿补班
- 不得对误工者进行纪律处分或解除劳动关系
二、执行说明
- 该措施是鼓励/倡导，不是强制停工。可以线上完成的岗位优先居家；医疗、安保、商超、生产等保障城市运转的线下岗位，仍需正常在岗值守。
- 本次居家办公倡议为临时应急措施，天气影响消退后恢复正常通勤办公。
- 公共交通运营临时调整，官方同步建议市民非必要不外出。
信息来源：上海发布、上海交通委、公安部门应急通告。