河南20岁女孩陈欣瑶到广东佛山求职，明明面试都通过，却一次次在入职体检后被拒，多方核查才发现自己初一那年就被老家村医在卫生院登记成了“精神分裂症”，而她和家人整整7年毫不知情。
一、离奇经历：七年“被精神病”始末
求职受阻：陈欣瑶多次应聘均在指定医院体检后被厂方以“有精神疾病”为由拒绝录用，她起初以为是工厂找借口，直到多次碰壁后才开始彻查。
误登源头：2019年，她初一时，被老家登封市的村医在徐庄镇卫生院登记为精神分裂症，录入严重精神障碍管理系统。
毫无就诊记录：本人和家人从未去过精神科，没有看病、没有拿药、没有任何检查，这条凭空出现的记录却跟随她跨城市流动长达7年。
二、隐私之惑：信息如何流向用人单位
法律明文：严重精神障碍登记信息属于敏感隐私，仅存放在卫生系统内部专网，普通企业没有权限直接查询调取。
泄露疑点：律师分析，信息可能经跨部门流转时未做好闭环保密，或是个别企业、体检机构通过不合规渠道获取，私自向外泄露本身涉嫌违法。
二次伤害：误登记已是伤害，登记信息再流出到企业，直接造成就业歧视，属于对当事人的二次伤害。
三、维权困境：普通人被迫自证清白
纠错之难：卫生系统记录虽已删除，但公安系统信息尚未清除，当地提出要女孩去做精神鉴定来证明“自己没病”。
责任倒挂：一个本身没有患病的人，却被要求自证清白，维权成本极高，公众呼吁完善纠错机制，让被错误登记的公民有权便捷撤销记录。
事件焦点：官方已介入调查，公众期待查清当初无就诊依据就录入系统是谁的责任，以及错误信息究竟从哪个环节泄露。