【员工梦想】1.员工与公司之间最大信任不是一份劳动合同而是心理契约。2.这份契约就是他对公司承载了他的梦想，他相信公司可以帮助他实现梦想。3.公司都希望给员工提供实现梦想的平台，但是经理人却不一定会爱护员工的梦想。4员工没有了梦想就落入平庸，要么优秀的员工就会离开公司。
EhomeLee
【员工梦想】1.员工与公司之间最大信任不是一份劳动合同而是心理契约。2.这份契约就是他对公司承载了他的梦想，他相信公司可以帮助他实现梦想。3.公司都希望给员工提供实现梦想的平台，但是经理人却不一定会爱护员工的梦想。4员工没有了梦想就落入平庸，要么优秀的员工就会离开公司。