业界新人 眼色很重要
有的地方不是很讲究 或者你现在单位的一些上司不是很讲求，只能说眼色没有肯定减分。但有眼色普遍还是很加分。
1、你与分管副职、本部负责人一起走路，不要卡在别人正前方。有的新人不注意，走着走着走别人前面去了。人还得绕开你。又不好说你，为了这么个事。但时间一长次数多了大家心里都觉得你挺楞。好歹也是大学毕业，怎么傻了吧唧的。
2、一起去一个地方，有个非正式讲话，大家并排站开，你不要往最中间站。自动往旁边靠。这是意识问题。意识再好点的，给中间那个讲话的人留足空间，不要靠的太近。再再好点的，下面吵吵闹闹的，帮忙维持秩序，喊几嗓子。扮个白脸。上司施恩你当刀剑。分工明确。
这些能说吗？不能。这是意识。你领导给你讲出来就显得他很不合格了。再说了，你这么大了，长点心吧。
3、领导两个手拿的东西
你就得迅速过去帮个忙，这是你应该做的。马上对方心情就好了。舒服了
是个箱子就一起搬，是两个手各拎的东西 最起码分摊一个手
不知道需不需拿 就先问一句 最起码有个意识 没意识的就完蛋了 本生无所出息

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