#职场[超话]#体制内工作，千万不要玻璃心，更不要轻易被领导的评价影响自己的情绪。这是我工作十几年最大的感受。

参加工作的前几年，像很多初入职场的年轻人一样，特别在意身边同事或者领导的评价。他们说你工作认真、干得好，你就特别高兴；他们说你材料写得烂，态度不认真，你就特别沮丧。有时候因为一句话，你会郁闷好几天。

如果你是一个内心强大且豁达开朗的人，你不会明白这种感觉。这是一种又窒息、又沉重的压抑感，而且不容易消散。经常因为某一件小事，又让你想起那句刺耳的话，接着你心头一沉，又陷入无休止的纠结中。

有时，你会反思，自己怎么那么粗心，怎么会犯那样的错误？有时，你又会感到不平衡，凭什么不说他们，偏偏要来指责我？甚至，你还会这样想，因为这件事，你在领导眼里的印象就毁掉了……

你要记住，体制内的你是来工作的，在意别人的看法，可能会让你自我加压，让自己变得更优秀。但千万不要玻璃心，不要被人轻易左右了情绪。说得难听一点，那些批评你的人，真的拉出来溜溜，说不定还不如你，你说对不对。