近年来，互联网行业以高智群体为重点，通过“掐尖儿招聘”（这里指凭借极具竞争力的薪酬及福利待遇针对国内外知名高校优秀毕业生及相关行业优秀人才进行的招聘）吸引大量高校及社会优秀人才，成为高端技术人才高度集中的行业。而我国制造业一直面临着人才找不到、招不来、留不住的三大难题，高端人才更是供量不足、增量缓慢、流失加快。
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