#转发赠书# 如果一位知识工作者能够凭借其职位和知识，对该组织负有贡献的责任，对该组织的经营能力及达成的成果产生实质性的影响，那么他就是一位管理者。——彼得·德鲁克

《卓有成效的管理者（55周年新译本）》是“现代管理学之父”彼得·德鲁克写给每个人的自我发展指南。德鲁克提出了5个核心能力：记录并分析自己的时间使用情况，做好时间管理；把眼光集中在贡献上，我能做什么，我擅长做什么；充分发挥人的长处，包括自己、同事、上司；要事优先；有效决策。

本书将带来这些收获：
如果你是职场新人学向上管理，实现职场成就
时间管理，分配可视化
注重职场贡献，不做“傻把式”
正确的人际关系，把同事变资源
远离职场菜鸟思维，提升核心竞争力

如果你是管理者/创业者 正确决策，实现战略落地
时间诊断，要事优先
掌握科学方法，做卓有成效的管理者
及时止损，定期砍掉错误项目
用人所长 合适的人去正确的岗位

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