#多彩油城# 【一线有难题“发榜” 能人凭本事“揭榜”】
胜利油田石油开发中心职工张学军研发的“油田变频故障诊断智能修复技术”，让孤东采油厂采油管理二区的油井重启时间从“小时计”缩短至“秒计”，提高了油井生产效率。
　　雷雨天气，电网闪停是油田一线生产中最常见的问题之一，也是困扰孤东采油厂采油管理二区职工陈山的难题。“生产的难点就是创新的起点，一线的需求就是创新的追求”，油田采取“一线职工出题、基层领导点题、油田业务部门命题”的方式，全方位立体式征集生产难题。陈山借机将困扰他们多年的难题上报。
　　三年来，胜利油田先后征集各级生产难题2890个。油田组织专家依据征集上来的难题，分级审核立项，并在全油田范围内，对立项难题进行张榜招标，采取线上线下多种方式征集解决难题的创新创意方案，引导职工创新向解决一线生产难题聚焦。油田及直属单位每年召开一线生产难题“揭榜挂帅”大会，组织专家现场评议选取最佳创意方案，公开选拔攻关“挂帅人”。
　　2020年6月，在首届“揭榜挂帅”大会上，张学军团队揭了陈山的榜，开始课题攻关。张学军获得了8万元的启动资金，油田指定信息专家担任创新导师，给予“揭榜”团队技术支持。
　　三年来，油田累计筹集创新资金1800余万元，聘请创新导师300余名，先后攻关完成创新成果537项。
　　经过半年多时间攻关，张学军团队研发“油田变频故障诊断智能修复技术”，成功解决了雷雨季电网闪停后部分油井不能瞬间自动启动的难题。陈山感慨，现在几乎感觉不到电网闪停了。
　　“张建国创新工作室”牵头揭榜攻关的“不停井多功能连接装置”，得到了创新联盟的支持。油田探索建立跨专业、跨单位、跨区域的职工创新联盟工作体系，强强联合打造行业创新攻关高地。“张建国创新工作室”累计揭榜7个项目，其中“不停井多功能连接装置”已在油田应用1000余套。
　　从难题征集、审核立项、张榜招标、“揭榜挂帅”、资金支持、专家指导、创新攻关、验收评审到转化推广，油田“一线生产难题‘揭榜挂帅’”形成了闭环工作机制。油田还制订创新成果及创新人才的奖励激励办法，把职工创新工作业绩作为评选油田首席技师、技能大师等高技能人才的依据，加大创新成果和创新人才的激励力度，最高奖励8万元，并给予激励性年金奖励。
据统计，自2020年以来，油田累计投入“揭榜挂帅”创新转化资金1670余万元，7000余名员工参与到“揭榜挂帅”工作中，转化创新成果371项。
（作者：于佳）