如何培养敬畏的心态来提升你的领导力和幸福感
加州大学伯克利分校心理学教授心理学教授戴奇•科特纳（Dacher Keltner）在对幸福进行了20年的教学和研究后，为那些寻求快乐和满足的人提出了一个简单的建议：体验敬畏。
敬畏被定义为“置身于超越你目前对世界理解的巨大事物面前的感觉”，它不仅能激发幸福感，还能带来更大的联系、意义和目标。科特纳说，在商业世界中，敬畏的力量可以用来培养创造力和创新、协作以及更好地决策。而且，每个人都可以很容易地感受到敬畏这种情绪。
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