当了领导才明白的道理：
1、领导和下属，真的不会是朋友，再交心都会有一层利益的隔阅。
2、在领导眼中，下属作为人才的优缺点会很直观，就像工具的优缺点一样明显。
3、有能力的下属很多时候真的不如能使唤的。
4、下属离职，第一反应不是要少个同伴了，而是如何替补空缺及时止损。
5、自己的一言一行真的会被下属放大，言者无心听者有意，言行谨慎真的很重要。
发布于 广东
总裁绩效