#公司逼员工主动离职常用套路#
我上一份工作的那个公司就是这样的
大概的方式就是①强制加班且无加班费②以员工能力不足为理由强制调岗/明确说要故意把你调到离家最远的分支部门...③威胁你不主动走的话会在离职证明上写你能力差之类的 下一份工作背调时说坏话
但其实这些行为都违法的
刚毕业的大学生们如果真遇到了 也不用害怕
千万别真的被pua了被他思路拽着走
加班不给加班费就不用说了、铁定违法,可以打卡的时候记录一下,领导强制加班的话也截图记录
调岗是需要员工同意的,也不能以员工能力不足kpi完不成等理由强行调岗,如果强行调就要求它赔付
离职证明上是不可以写员工能力不足这样的言语,如果领导想在背调上说坏话可以留hr或者部分其他同事的电话...这点不用担心
反正就是千万别害怕
我身边包括自己还有不少朋友都经历过 被工作被领导pua到精神状态很差的地步 真的没必要
这公司要是能做出这样的事 说明它就是半个法盲 平时多注意截图录音记录 你敢威胁我我也有证据
大不了就是撕破脸发疯...
发布于 浙江
