【#到底该不该读硕士#，一个HR说出来了】2023年秋招季已逼近落幕，“学历”这一关键词，在今年秋天频频出现在热搜榜上。人们讨论“第一学历歧视”现象暴露的问题，讨论985、211学历是否真的显著影响学生能力，这些讨论的背后，都有着统一的现实指向，即学历之于应届生就业的意义。在后续不断的讨论中，我们意识到，“第一学历歧视”的背后，不只是“学历决定能力”这一片面的评价体系，还有更现实的原因——拥有硕士及以上学历的人才数量膨胀，导致就业市场无法有效消化。前程无忧首席人力资源官冯丽娟告诉南风窗记者，越来越多的硕士乃至更高学历人才毕业涌入市场，但现有的就业市场中，还没有足够多的岗位与之匹配。“事实上，企业的很多岗位要求本科学历就够了。”#研究生宿舍#（南风窗）http://t.cn/A6l51l8F