#人社问答# 【维护女职工的正当权益，扩】[举手]《劳动法》规定，用人单位在职工“三期”不得因“不能胜任”等理由解除合同；《女职工劳动保护特别规定》指出，不得因怀孕降低职工工资……女职工在工作中还享有哪些权益保护？快来了解一下！#怀孕7个月后仍安排上班12小时合理吗# #孕产哺乳期女职工合法权益应予保障#