“辞职去小型社区医院，完成自我拯救”

陈小姐 00年 广州某三甲医院护士

"我是佛山人，在广州读的大学，2022年进入了广州某三甲医院做规培护士，当时和我一起入职的还有两位本科同学，半年之后，我们相继离职了。

我们辞职前都有相似的感受，感到底层的护士，在被理所当然地压榨。科室有严密的护理管理体系，从上到下是护士长、护理组长、小组长、护士，其中组长负责危重病人，小组长带领普通护士负责整个病区的临床护理工作。

一个病区分上下两层，满床时病人接近50人，我去楼上时，需要竖着耳朵听楼下的铃声，一天来回地跑，要走2万多步。有时病人多，护士少，即便发烧我们也要来上班。医院虽然规定 “自愿加班”，但我下班后还得主动帮下一班的同事干活，获得组长允许后，才能下班。

医院规定，不同级别的护士，对应不同的工资系数，护士长是1.3，依次递减，普通护士是0.8，而我是规培护士，试用期内只有0.25，熬过试用期后，到手大约有6000左右。医院还经常减扣其中的绩效，我刚进科室时，护士长就指着纱布、碘伏等东西告诉我们说：“这些东西你们要省着用啊，超标要从我们绩效里扣。”原来，医院对科室物资制定了使用指标，连制定护士工作服、鞋袜的钱，也要从绩效里扣。

正是因为等级分明，区别对待在我们的工作中也特别明显。比如我和组长犯了同样的错误，护士长对护士会责骂，对小组长则最多说说，这是坏习惯，让我们不要学。同样因为等级分明，护士长的情绪状态，对大家的影响也特别大，比如护士长每个月要值一次夜班，但一般是睡在值班室，不用上一线操作。这一晚，我们往往会特意叮嘱病人，如果有事，喊我们一声，我们会马上过去，一定不要按铃。因为按铃次数多了，护士长被影响睡眠，第二天会发脾气。

护士长还会我们这些新人：“我们干护理，不只为了那点儿工资，还要为那份热心去干。”后来我算了笔账，我们每月工资2000，还要划500到餐卡中，夜班的早餐费也要从餐补里扣除。我渐渐觉得，工作不应该是这样的。

有时值班我回不了家，只能住在医院宿舍，宿舍分上下铺，其中一张上铺没有床栏，通常就会分给我们这些资历最浅的护士。每个月睡在宿舍的那几天，我都紧紧贴着墙壁睡觉，害怕掉下床去，总也睡不踏实。有一次我在医院住了半个多月，不是在病区上班，就是待在那张没床栏的上铺发呆，等我回家后，我家人都说我瘦了。

护士看起来是一个技术工种，但技术的差别又没有那么大，因此职场潜规则很明显。我妈也是护士，在老家一所二甲医院干了几十年，当时我的职业也是她给我选的。几年前，我妈因为跟护士长顶了一句嘴，就从普通的管床护士，被“发配”到了医院门口量体温。我妈一直劝我，要给科室的领导送礼，我不想去，可我妈却说，送礼至少能让我好过一点儿。

我真正开始萌生辞职的想法，是有一天我在办公室写护士记录，病区的一位40多岁的主任医生走过来，问我：“新来的姑娘啊。”他搭着我的肩膀，摸了一下我的腰。我没回话，也不敢回，当下有些疑惑，这个人在做什么呢？主任医师走后，护士长走进来说：“你跟那个主任关系很好啊？”我突然意识到什么。后来我看到，那位主任医生常摸其他护士的腰。这种职场环境，让我深恶痛绝。

医院里有很多专心治病救人的好医生，但也有一心赚钱的医生。我曾见过院内一位主任医生，接到外省的病人，只管拉进来抢救，几天后，病人家属没钱了，就立马让拉走。我总觉得这和我上学时学的东西，形成了较大的分裂，让我无法接受。

2022年底，我一直在考虑辞职的事，但我爸妈不同意。那段时间，我上夜班时，常觉得胸口不舒服，我没跟护士长说，因为知道医院不会给我假。压垮我的最后一根稻草是夜班后无休止的拖班。春节后的一天，我上完夜班，本应该早上8点下班，结果那天我“自愿加班”到了中午12点，下午1点又赶去参加规培护士的培训，重复学习包扎知识， 5点半后培训结束，我吃了饭又赶去参加6点半的业务学习大会，一直到晚上8点才散会，我内心积攒的情绪终于爆发了，我下定决心，不管父母是否支持，我都要辞职，于是第二天，我就向医院提交了辞呈，3月就顺利离职了。

离职期间，我一直在关注社区医院的招聘，为了不上夜班，我避开了有住院部的大型社区，最后选择了一所小型的社区医院，面试的流程很简单，简单问了几句话，就让我入职了。我猜测可能他们觉得我是从三甲下来的，一看人也比较正常，就通过了。

我正式入职后，发现广州小型社区医院的配备很完善，护士也大多来自三甲医院，甚至是省医院、陆军总院等头部医院。她们有的是因为年龄大了，无法支撑上夜班，有的是因为付出收入不成正比来的，可以说是殊途同归。

我到社区后，开始了早8晚5的工作作息，不用上夜班，不用加班，每月工资不到5000。社区医院的工作氛围很好，我入职的第一天很紧张，一位80后的护士长带我去熟悉环境时，我不敢说话，其他护士会主动和我聊天，分我零食吃。第二天，护士长就说中午请大家吃螺蛳粉、酸菜鱼，喝奶茶，欢迎我入职。我简直受宠若惊。

在社区医院，我明显感觉到，护士长会平等地尊重大家。渐渐地，我也放松下来，甚至会在工作群里分享广州好吃的店铺，这种事放在过去简直都不敢想。这里的工作氛围和三甲医院也截然不同。我在社区门诊，主要为老人服务，起初看到社区的同事对病人非常热心，还不太适应，因为在三甲医院做护士，最重要的是效率，看多了社区同事的言行，我才发现，可以慢慢来，一天的工作时间就那么长，热心地服务好病人就可以了。

我今年还在社区医院考取了护士职称，而护士职称越高，社区评分就越高，所以社区非常鼓励护士不断晋级。而以前在三甲医院，因为护士的职称不是医院的考核指标，而护士职称越高，薪水也就越高，医院甚至会从严限制大家考取护士支撑。

现在我准时下班后，就去做一些自己感兴趣的事，我一直都想学画画，现在终于有时间去学了，偶尔还会做些手工，在路边摆摊卖，我觉得这些都让我觉得人生很有意思，而不是只为打一份工活着。在社区，我也可以根据自己的需求调休，之前在三甲，很难请假，而且请假就扣钱，我知道之前的同事因请了两周假，就扣了5000多块，所以大家都不敢生病，也不敢请假。

虽然这些对比摆在这，但我的一些朋友仍为了三甲医院的招牌在忍受，她们觉得社区医院的名声不好听，工资又低，就连我爸都取笑我，说我现在的工资还不如他公积金高。但我愿意舍弃这些在别人眼里很重要的东西，而且一点儿都不后悔。

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“辞职到私立诊所，是对父母的一场反叛”

黄宁 97年 上海某三甲医院护士

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我在江苏的一个县级市长大，爸妈常对我说做生意辛苦，女孩学历不重要，最主要是有份稳定的工作。我中考时，他们将我报普高的志愿，改成了五年制的大专护理学，我心里不乐意，但也去学了。

2019年6月，我顺利毕业，并通过了上海某三甲医院的笔试和面试。我曾在江苏某市医院实习过一年，在急诊上夜班，没有工资，要向医院交几千块钱实习费。

同年8月，我考取了护士资格证，正式入职三甲医院，月薪13000。我进入的第一个科室是心脏科，护士长给我安排了带教老师。我们上3天白班，轮1天夜班，每周能休息1～2天，但没有法定节假日，春节也不一定能放。我刚入职时还会在休息时间出去玩，后来就只想睡觉，因为实在太累了。

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