投稿：
领导是不是在 pua 我？（字有点多因为想说详细点）
大家好我又来了……最近因为实在因为工作焦头烂额，还赶上述职和面谈，昨天就叫我去面谈。

先说一下工作，公司内部培训，每天十二小时工作中间除了吃饭一小时几乎无休，琐碎事情很多，大的块包括：服务管理班级（现在已经快变成服务员了），讲师的对接，活动的组织（班会，各种典礼等），和照片视频的剪辑（因为降本以前都是请摄影师，现在都是我们这个岗位被迫上岗），以及各种杂活就不列举。

在岗两年多已经成了岗位元老人物（一共20人差不多时间的就剩五六个了），期间换了两次上层领导，如果说一开始这个岗位的定义是半服务半管理的话，那现在已经变成纯纯没有尊严的服务者
了。

昨天谈话内容一开始就是老生常谈：来多久了，觉得哪方面有进步哪里有不足？然后问了我：你觉得你在组织活动方面排在哪里？我心想就谦虚点呗，说个中等总没错吧？结果让人阴阳：你来了两年多还在中等的话，那和一年多的也没差（大体意思），我……

总之话里话外说我，来的最久但是没有一项是突出的，其实我承认近些时间我比较佛系，我也从来不想卷，只想做完本分工作就好。两年多我从来没有投诉没有重大失误，最后各种数据也漂亮。这难道不行？

拿做视频来说，主要就是为了学员毕业给他们看，之后没啥用了，大家公认做得好的那几位，经常熬夜做，也确实很不错，最后得到一句口头夸奖和下次再来的机会，我不是做不好，我只是觉得很没必要不值得，我就做正常水平，不出岔子，这也要被说吗？

另外感觉她对我有意见但我说不上来，毕竟我们自从年后都很少见面，他也不知道我平时工作状态，对我有意见或许是有别人说了什么？

谈完之后我就很怀疑，难道是我错了？我不应该佛系？我当然不是一开始就这样，人和人刚开始都是很有干劲吧，后来氛围越来越扭曲加上这个工作以后并不会有什么发展（对了我是外包…），所以我选择安分守己平平常常，到底是谁错了？?