#菏检播报# 【#新就业形态劳动者超时工作普遍##每天一睁开眼就在工作#】今年42岁的张师傅是某平台在北京的一名专职网约车司机，已经有6年的从业经历。他最初选择开网约车的想法很简单，“时间自由，赚得不少”。
但现实与他当初的想法背道而驰。“平时每天跑12个小时左右，假期跑14个小时或者更多，几乎全年无休。每天只要一睁开眼就在工作，这样一个月到手差不多1.2万元左右。”
近年来，随着平台经济迅速发展，像张师傅这样的新就业形态劳动者数量大幅增加。所谓新就业形态劳动者，主要是指线上接受互联网平台发布的配送、出行、运输、家政服务等工作任务，按照平台要求提供网约服务，通过劳动获取劳动报酬的劳动者，包括“网约车司机”“外卖骑手”“快递小哥”等。
2023年，中华全国总工会第九次全国职工队伍状况调查数据显示，全国职工总数4.02亿人左右，其中新就业形态劳动者高达8400万人，占职工总数的21％。
《法治日报》记者近日采访多名网约车司机、外卖骑手等新就业形态劳动者，他们普遍反映，对于工作时长的规定、干一单能拿多少钱并没有太多话语权，只能接受“游戏规则”。超时工作、没有最低工资保障、缺少社保、诉求表达机制遇阻等，成为这一群体经常遇到的问题。
如何保障新就业形态劳动者的权益？带着问题，记者展开了调查采访。（全媒体记者 文丽娟 实习生 张广龙） http://t.cn/A6Tkn139