人力资源研究 24-05-31 10:01
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4 步掌握复盘思维

📌第一步:目标回顾。明确自己的工作目标,这是复盘的基础。
📌第二步:结果对比。将实际结果与目标进行对比,找出差距。
📌第三步:原因分析。深入分析产生差距的原因,是能力问题还是态度问题。
📌第四步:总结经验。根据原因分析,总结出可复用的经验和需要改进的地方。 ​

发布于 重庆