Dan Woike报道“虽然在选秀前确定教练是理想的选择，但湖人内部有一些成员并不认为这是绝对必要的。”

显然先确定主教练，再根据教练想法来组建阵容或选秀才是正常逻辑，就算选秀无所谓，选秀大会3天之后就是自由市场开启，没有教练就开始组阵容就显得有些荒诞。

2022年汉姆是6月3号确定人选，2019年在5月12号就定下了沃格尔，再往前看，卢克-沃顿早在2016年4月29日就被锁定为主教练，等勇士结束赛季就可以上任。

所以，说湖人不急是不可能的，这次被赫利“戏耍”显然破坏了进程，但湖人“既要还要”的选帅方针才是这次进程如此漫长的原因。

早在赛季中期，湖人就有传出解雇汉姆的信号，当时认为临时找一位教练可能也好不到哪里去，比如雄鹿的例子。后来汉姆修复与拉塞尔关系，自己进行弥补，赛季末的战绩冲刺也算是实现救赎，尽管不能改变他下课的命运。

然而到了休赛期，尽管有充足的时间，换教练依然是一个大难题，从赫利过程中可以知道，詹眉时代、后詹姆斯时代一并进入选帅的考虑因素，这无疑增加了难度。2019年的目标就是找有季后赛经验的主帅来冲击冠军，考虑了沃格尔、蒙蒂、卢指导等人，2022年选汉姆则是为处理与威少的关系，最终威少接受替补，湖人挺到截止日重获新生，但汉姆的能力上限摆在眼前，于是新的矛盾不可化解。

这次选帅是要兼顾两个时期的长期核心，既要保证当下竞争力，又要发展球员，他们给外界已经留下每2-3年解雇一位教练的糟糕口碑，所以他们试图找一位有潜质的教练来挽回风评，能力上限肉眼可见的人选都没被青睐。湖人聘请教练的难度确实可能是联盟最大的，被称为烫手山芋倒也没什么问题。

雷迪克应该已经被很多人所接受，他被诟病最多的就是没有执教经验，但篮球智商和水平都是在线的，退役也一直在活跃在篮球领域工作，他常年工作在电视镜头前的经历也能使他更好扛住洛杉矶的舆论压力，在他身上确实能看出那么一丝名帅潜质。