公务员、事业编、参公的差别？
（1）从考试难度上看，事业单位上岸概率比公务员大，事业单位测查人的基础能力，公务员测查人的综合能力；
（2）从待遇上上看，事业单位每年要比同地区同级别的公务员少拿一些；
（3）从发展前景上看，事业单位人员侧重技术职称，容易碰到天花板，管理岗更看不到希望；公务员职务与职级并行制度实施后，晋升还是很有希望的；
（4）从话语权上看，事业单位话语权太小，被借调去别的单位做事基本会被退回，而公务员被借调如果被看中关系会直接转到新单位；
总的来说，事业单位铁饭碗，公务员是金饭碗
在事业单位和公务员之间，还存在一种编制类型，那就是参公，全称是【参照公务员法管理】。参公人员和公务员的的差异是什么呢？
（1）相同点。①都需要通过国考或省考招录；②都由财政全额负担工资待遇；③工资待遇执行同等标准，有车补、十三薪、年终综合绩效；④都可以按照职务于职级晋升；⑤都可以参加遴选，在相互间交流使用，不受政策等方面限制。可以说公务员该有的待遇，参公人员都可以享受，实际经济和政治待遇与公务员无异。
（2）差异点。①参公人员虽然可以享受公务员待遇，说到底还是事业编制，而公务员属于行政编制，这个身份的本质使得其在某些方面会略为吃亏。②晋升，参公人员主要集中于行政机关的二层，单位级别一般要低于行政机关，受此影响，其晋升普遍慢于公务员；③交流使用，参公人员因为是事业编，流动到行政机关置换为公务员身份，必须进行公务员登记，因此这种交流也被视为“逆向流动”，或多或少存在一定的差异，尤其是低级别的参公人员。
当然这些细小的差距不足以影响参公人员的个人发展，几乎可以忽略不计。因此，本质上参公人员和公务员都可以统称为公务员。
#公务员考试##公务员[超话]##行测##事业单位##公务员##国考[超话]##公务员面试[超话]#