在这个临近年末的季度，从亚马逊云服务（AWS） call back、Meta以及谷歌等科技巨头那里传达出了同一个相当明确的信息：要节省运营成本（Opex）来对冲资本性支出（Capex）。

当这样的策略要在实际操作层面去落实的时候，无一例外都在做同一件事，那就是“减少招聘”。这个模式看上去真的就是所谓的“砍人买卡”：“卡”就是用于支撑人工智能研发和运作相关的高端硬件设备。在北美这片科技氛围浓郁的土地上，那些程序员们似乎已经亲身经历、深切感受到了人工智能AI所带来的力量了。

这个力量无疑是巨大的，具有强烈的冲击力，它使得企业调整运营策略，最终让这些程序员们的职业环境发生了如此巨大的变化：原本可能稳定的招聘需求不复存在，取而代之的是一种可能随时被裁撤的职业危机感。

#认知战#