钱多事少离家近#新疆广汇男篮[超话]#

就这还能被过度解读我觉得也是挺有意思的。

不管大牛马还是我们这些小牛马，找工作钱多事少离家近无疑是很重要三个要素，三者全都满足是天选之子，三个能满足俩也都是追慕焦伯，起码满足一个也可以勉强撑住，对于皮特森来说，作为中漂第三个其实在哪都一样，那我不理解他会有啥不满。

哥们在同曦和吉林过的日子确实憋屈，尤其赶上吉林继承琼斯的嘴套子继续干活，场场时间拉满不断刷新自己在CBA的得分新高，他知道球队很难赢球，所以作为一年换个地方的职业球员，打出找下一份工作的“项目经历”和“工作经历”才是最重要的。

皮特森和他的团队在吉林期间总共发过41条集锦视频，几乎不提结果只提得分，40+，50+，60+，而来到新疆后，仅仅到第二阶段刚开始已经发了24条推文，没有一次提得高分，几乎都是“老子今天又25分钟25分，球队赢球了”，他的团队也是从曾经营销“CBA利拉德”到如今夸赞他是联盟最高效的球员。

靠加班顶满拿高分，永远只是最初级的“自我介绍”，要是你场均出场时间砍半，得分效率还只增不减，最后球队还是联盟前三——这是工作高效还让公司出成绩，你说放到人力资源市场上哪个更吃香，你说是你更愿意打哪份工？尤其面对发工资有困难（当然这个也不是吉林不想发，确实困难）还一直背后蛐蛐他的老东家（包括假鞋风波），大胜你三十分还不能发点东西解解气？

“曾经我不嫌弃你穷，你却嫌弃我作，现在他又疼我又能让我过上好日子，你边儿待着去吧”这不就是这个意思吗？

对于新疆队来说，高效的皮特森才是新疆最需要的皮特森，当然要是能时刻脑子清楚一点就更好了，不现实是吧，经常清楚一点也行。新疆队不需要皮特森场场拉满打50+、60+，球队胜利才是优先级第一。

如果说“干我们这行最忌讳的你知道是什么吗？就是干我们这行”，那么“用皮特森亚当斯这样的球员最不应该的你知道是什么吗？就是一直用他们”。新疆队成也亚当斯的时候就是因为我们还有很多点可以利用，还有布拉切在场上承担运转；败也亚当斯的时候就是因为只能让他一个人抡，其他的点要么抡不了要么放久了、凉了。

相对来说最合适的状态就是，我们看上去需要皮特森解决问题，但我们不依赖皮特森，我们承诺“不率先使用核武器”，靠着赵睿的场控，黑根斯的防守，劳森的穿针引线，以及其他队友的输出，才敢于压缩皮特森的时间而不产生依赖症。

口角什么的部分，就像赵睿说媒体没必要盯着球员个别场次的状态捧杀一样，也没必要拿着显微镜去搞什么八卦，要是球员尤其是赵睿、皮特森这样的球员在场上一直没脾气当老好人，他们也不可能有今天的成绩。

还是那句话，兄弟篮球是篮球，部队篮球也是篮球，同样上升期的“职场篮球”它也是篮球，整体氛围对，球队形势对、能赢球才是最重要的，在公司没必要和所有人都当挚友，大家拿钱干活，高高兴兴把比赛收了就行。

更何况，皮特森和团队还会主动帮劳魔做视频，劳魔还会在评论区艾特黑根斯一起加油，这要是还扯着更衣室矛盾，那不知道是谁唯恐天下不乱了。

永远你好我好他也好的真人秀综艺可以看，但不要过度延展，再爱贱人这样的综艺尽量别多看，尤其谨防套用其他事情的过分解读，多看看球还有球场上的东西，这才是我们热爱的本质。