为了解决日本史上最低生育率问题,东京都明年引入四天工作制。政府员工弹性工作,平衡育儿与工作间的矛盾,并计划推广至一般企业。
政府解释此举能确保所有雇员不会因照顾孩子而牺牲事业。目前日本女性劳动参与率远低于男性,性别差距问题远高于其他发达国家。
发布于 四川
为了解决日本史上最低生育率问题,东京都明年引入四天工作制。政府员工弹性工作,平衡育儿与工作间的矛盾,并计划推广至一般企业。
政府解释此举能确保所有雇员不会因照顾孩子而牺牲事业。目前日本女性劳动参与率远低于男性,性别差距问题远高于其他发达国家。