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兵务厅开始调查宋旻浩服役怠慢疑惑
兵务厅相关人员17日向体育首尔表示“宋旻浩的报道发布后,相关部门开始对他的'操纵出勤嫌疑'展开调查,正在掌握事实关系”。
并表示:“如果早上的报道内容被揭露为事实,可能会根据社会服务人员相关法律进行惩罚。”
根据社会服务人员服役管理手册,从召集之日起,不到1年时年假为15天,超过1年时为16天,因此服役期间会有31天的年假,30天内的病假。
使用年假时,不能与病假、替代休息、半天假等混合使用,也不能将中间要上班的连休分开使用。但是,解除召集日期使用年假或是否上班可根据社会服务人员酌情决定。如果违反此规定,社会服务人员可能会受到警告处分和延长服役的处罚。 #兵务厅开始调查宋旻浩服役不上班#
发布于 韩国
