#湖南要求不得询问女性求职者婚育情况# 湖南省总工会发布劳动法律监督提示函，提示函提醒，根据相关法规，全省用人单位在招录（聘）过程中，除国家另有规定外，不得限定为男性或者规定男性优先，不得以性别为由拒绝录（聘）用妇女或者差别化地提高对妇女录（聘）用标准；除个人基本信息外，不得进一步询问或者调查女性求职者的婚育情况；不得将限制结婚、生育或者婚姻、生育状况作为录（聘）用条件。对此，你是怎么看待的？ http://t.cn/A6BLtFfj