#基金# #买基金上微博#
随着这两年公募基金行业在薪酬体系上的不断高质量发展，“奔私”成为了主动型基金经理相互之间热议的话题

如果说之前因为市场长期熊市导致大家在职业选择上风险偏好还没那么快提升的话，春节后这波科技主题行情着实是把很多小伙伴内心希望的火苗和点燃了。最近越来越多基金经理离职，一定程度上就是基金经理“用脚投票”的选择

原来是挨骂+收入尚可，以后是挨骂+收入骤减，性价比大幅下降，人员流动也是必然现象

了解下来，基金经理因为天然和上市公司高管交流比较多的因素，目前有“奔私”想法的基金经理想的都是找几个上市公司大老板的钱，搞定负债端金主之后开始自己干。毕竟有些绩优基金经理是在上市公司市值较小的时候就重仓投入，等到上市公司市值大幅扩张，老板身价陡增的时候，基于“投桃报李”的原则作为大金主买个私交颇好的“公奔私”基金经理产品，也不是完全没可能。

目前这个想法实现的难度在于这么想的基金经理太多，上市公司老板数量有限，狼多肉少，肉暂时不够分.......

这话听上去是不是有点那个啥？.......[嘻嘻]