牛马一些共同特征：

1、单纯做输出，只会埋头干活。每天按部就班，和领导的交流机会不多，只有在工作汇报或者会议点名时有些交流。

2、领导对你没有那么用心，因此时常经受被PUA和吃饼的双重夹击。绩效处于中等，偶尔会得到好的绩效，但付出肯定会远远高于嫡系。比上不足比下有余，内心很憋屈但又没法说。即便说了，领导又是对你一顿PUA话语输出，搞得自己差点抑郁。

3、好的工作模块很少会分给你，剩下留给你的大多是杂活、脏活、碎活，美其名曰帮你成长。很少关心你的个人发展，只在乎是否稳定。

4、在权限设置、团队汇报过程中设置层层隔板。

牛马最可悲的是认为自己是嫡系，干活热情高涨，什么加班、996都不是事儿。然而在不经意间知道真相时，内心仍抗拒接受、不愿面对现实，陷入自我怀疑，总觉得自己做得不够，还需加倍努力。

最后，当你确定不了自己是不是老板的嫡系时，大概率不是。