我是怎么二年薪资翻倍的？给老板反向画饼。

我是20年6月初入职的现在这家公司，还有一周就呆满5年了。
第一年年底调薪的时候老板主动给我涨了点，比固定调薪的标准略高。
当时有一个呆了十年的老员工离职了，离职前她还特地跟老板说了我的好话。
第二年6月初刚好入职满一年，我也准备跑路，老板还算有点诚意的加薪挽留。
当时我并没有开心的感觉，只觉得食之无味，弃之可惜。
经过一番思考，我跟老板提出了一个对比一年前入职超过70%的涨幅，并且反向画饼了一番。
具体怎么画的我也忘了，大概就是以公司利益为导向，以让老板省心为宗旨。总之一顿天花乱坠的吹。[笑cry]
次年三月固定调薪又统一调了点，差不多刚好就薪资翻倍啦。
第三年我记得又调了2000
第四年公司统一降薪，降了2000多[泪]
第五年，老板说没有固定调薪了，要按利润的百分之10%分。
咋分呢？按价值观考核，不考虑个人业绩。
啥时候发？正常应该四月发的，现在说等有钱了就发。
钱去哪了？还了一部分银行贷款，还有老板的房贷车贷（公司名下），还有丈母娘的利息，以及老板的报销。[泪]
公司马上要搬家，给了350元/月的交通补贴和餐补。这个能不能算涨薪？[泪]

小结：公司有钱➕能干活➕态度好➕会画饼🟰薪资翻倍。公司没钱是说啥也不好使[允悲]

#为什么涨薪5k可我还是不开心# 有没有可能工资基数低，原本薪资就低于正常市场薪资水平，虽然涨薪5K但是性价比也不高，而且涨薪后事情和责任可能更大了，确实开心不起来。

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