【tq热帖🔥】《hybe天才法律团队：因为NewJeans，ADOR完蛋了，……K-POP完蛋了……”》

贴主根据透露新闻贴截图感叹律师团队神奇脑回路

①关于子公司倒闭时的员工雇佣稳定问题，无论是因倒闭而解雇员工，还是由母公司或关联公司接管雇佣，责任和决定权都在母公司。

却硬要把这个责任推给NewJeans。

备注1：现任ADOR代表 同时兼任HYBE最高人事负责人（CHO），是闵熙乐离职后，HYBE亲自派来接管ADOR的人。

备注2：现任ADOR代表在担任HYBE最高人事负责人期间，曾因涉嫌强迫普通员工签署包含“毒丸条款”的保密协议而引发争议。

독소조항 (毒丸条款)：指合同中极不公平、对一方极度不利的条款，常见于竞业禁止或高额违约金等场景。

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②说到K-POP...呵呵...在HYBE高管们内部传阅的文件里，明明把艺人当作"用完就扔，重新组局就行"的弃子对待，可一到法庭上，却突然像独自背负K-POP未来一样神圣地贴上去。

这种强行贴金的做派，难道就是人们口耳相传的那个"天才法律团队"的辩护手段吗？？？

（以上文案为贴主文字翻译，仅供参考。p2-3为部分贴主新闻截图翻译仅供参考，具体见原文）