领导突然问你工作问题，如果你不知道，但又在你的职责范围内，怎么办？
不要说不知道，说不知道显得太不专业，容易让领导觉得你工作不用心，正确的做法是，先说个大体的数字。
因为既然领导问你，说明他也不知道，如果他知道，就不会问你了，事后领导发现不对怎么办？
找个理由糊弄过去就行了，但以上做法，只针对领导的第一次提问，领导问过后，就要记住领导的问题，把数据牢记于心，以防领导再次问起。