周阴婷和腾讯实习HR那事我看了。

我站谁？当然是站一个有着职业意识的HR。

现在给周阴婷解释的无非是“他是台湾人就不能在大陆找工作了吗？” “他是同性恋，这有什么问题吗？”

首先，他作为中国台湾省人，在大陆找工作是没有问题的。其次，他是不是同性恋，人家腾讯管不着。

但是，企业在招人的时候，有必要对应聘者进行全面了解。

要注意，不是HR去扒他的社交账号，而是他以“周阴婷”这个帐号作为“作品”，提交给HR。

再仔细一看，内容均是挑拨两性间矛盾，不存在任何理性之人的情况。

小企业也就算了，但对于腾讯来说，这就是一个不可控的因素。尤其是在“两性对立、地区”这种问题上。

比如现在腾讯实习HR和他的“对决”。现在不会出现，以后也会出现，不过是时间早晚的事而已。

所以，这是从根本上给腾讯筛掉未知风险。

但实习生没错吗？也有的。

在我看来，他完全具备一个HR的职业意识，只不过太年青了一些，处理方式和言辞不太成熟。