德国高校吸引全球英才，但国际学生毕业后难留职场。以印度学生劳基克·瓦杰（Laukik Waje）为例，他在亚琛工业大学完成交通工程硕士，却数月未找到工作，签证仅剩6个月。2024/25学期，405,000名外国学生在德注册，同比增长6.6%，但仅半数留德就业。DAAD调查显示，35%学生想留德，语言和文化差异是主要障碍。专家恩佐·韦伯（Enzo Weber）认为，国际学生是技术人才宝库，德国需优化德语课程和职业指导。企业也应更开放，初期多用英语。多特蒙德大学推“Tandem 2 Job”导师项目，助学生融入职场。研究估算，80,000名国际学生可带来74亿至260亿欧元收益。德国需努力留才，否则将频听“再见，德国！”