引进人才背后其实还有个悖论，作为移民国家的美国，众所周知，他们的大小企业都有个针对华裔的职场天花板，他们那么热衷引进人才，引进了却不重用，那不脑子有病吗？其实这背后是有原因的，那就是不论哪个领域，多年验证下来，就是自己人才放心。

对我们来说，普通岗位，有啥必要引进人才？每年毕业一千多万大学生，还有大量的岗位正在被人工智能和机器人取代，大量人才都已经被挤兑到去送外卖干体力活去了。重要岗位，你敢交给外来人才吗？