如何管理员工？管不了。
加钱行吗？管两个月，人家又不满意了。
提职行吗？人家觉得不实惠。
提成行吗？也不行。分成的前提是有东西可分，如果公司亏了，分什么？
那怎么办？没办法，做个小老板算了。 ​