农村出来的孩子，在一些会议场合，总是喜欢往后躲，能不发言就不发言，但说实话，在会议上适度发声，对于职业发展至关重要。

它关乎能见度、专业形象的建立和资源的获取，也是在职场刷存在感的重要方式。所以，能抓住机会发言，一定要发言。

不要担心对议题不熟悉，不要害怕自己会提出不成熟的观点，不要担心自己的建议不够完善，也不需要一定坚持“晚辈或下级习惯性先听再说”的习惯，勇敢地表达，慢慢你也就能锻炼出来了。

几个小tips：

不追求长篇大论，可以从“我补充一个数据”“我同意A的观点，因为...”开始。哪怕只有两句，也是宝贵的突破。

如果提出完整方案有压力，可以尝试提出一个高质量的问题。“我们是否考虑过XX方面的风险？” 这同样是深度参与。

如果当场表达确实困难，可以在会后通过邮件、办公软件向主持人和关键决策者书面反馈自己的想法——但不建议，因为大家都很忙，不一定有空看你这些。

在职场中，我们不能做永远的“隐形人”，这对你的前途是有危害的。