一个规律总结：
创业类型公司，一切都靠工作人员亲如一家，主动自发考虑如何做好工作，导致工作界限相对模糊，工作难度和时间的都偏大偏多，给不起高薪，全靠弹性工作制度给福利的。
只要找个Hr开始折腾上班打卡，就离死不远了。 ​​​​