职场生存指南

第一，不接领导和同事的负面情绪，明白人的心理机制之后，对很多来自办公室的情绪污染，有了清晰洞察和隔离保护。

第二，不把工作中的业绩和结果当做评判自己的标准。你只是领份工资，能多挣就多挣，少一点也不给自己压力，但不要因为别人评价怀疑自己能力不行，这只是一个体系，又不是全世界。

第三，永远在自己的职场之外保留后路退路，学习新技能，跨圈成长，一旦这里不适宜生存或者氛围有变，就去新地盘。

#晨曦说#