🎧DC评论迈凯伦车队管理模式:
🎙️我唯一想吐槽的一点是,我不希望车队让车手让车、禁止车手竞争这类指令,是由工程师下达的。这类指令理应由车队负责人或运动总监来传达。
在我看来,车手与工程师之间的信任纽带必须是坚不可摧的。我愿将其比作,当你们一同身处战壕之中,在过去,当冲锋的哨声吹响,号召你们冲出去与敌人战斗时,你们必须清楚,彼此会一同冲锋。你们不会躲在对方身后,绝不会退缩,而是肩并肩站在一起。
所以,车手与工程师之间的这种关系必须是坚不可摧的,这份羁绊不容动摇。正因如此,我认为这类指令不该由赛道工程师下达。车手理应完全相信,他的工程师会这样说:
“这不是我的工作,我的职责是帮助我的车手取胜,我只会下达有助于实现这一目标的指令。但我是一名专业人士,因此,若有需要车手守住现有位置的指令,理应由车队里的其他人员来发布。”
❓“你职业生涯中,是否遇到过有人要求你让车的情况?”
🎙️“当然有,但当时给我下达指令的是车队经理,而非我的专属工程师。也正因如此,我始终对我的工程师们深信不疑,我相信他们会为了帮我抢占优势,竭尽所能。”
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发布于 上海
