#收入分配制度或迎重大改革#
收入分配制度会不会有重大改革不知道，但改革总是要有成本的，这大家都知道。蛋糕怎么切、如何分？有人多了，就一定会有人少，那动谁的奶酪谁愿意啊，特别是那些已经拿到既得利益的群体。

最近看到一张体制内办理退休金的核算表格，大家都知道体制内所谓养老金待遇并轨是从2014年10月份才开始建立这些人的个人账户。可是他们在之前工作时又没交过养老金那咋弄，所以就有高人想了一个办法“视同缴费”，这样退休之后就可以拿一块过渡养老金。

过渡养老金是按个人退休时上年度当地职工月平均工资X本人视同缴费指数X视同缴费年限X过渡系数（一般在1.2左右）。

以25年3月退休的这人为例，实际社保只交了10年5个月，结果视同缴费视同了接近30年。结果过渡性养老金一个月就有近4300元，一年超5万，按平均寿命80岁算，就算未来不上涨，总额也超100万了。

他没交还要多领，钱从哪里来？钱还不是统筹基金和财政补贴来嘛！

你一说农民退休金每月领个150块-200块，他就说，那你前面没交啊！没交养老金他至少也还交过公粮、交过农业税。

一提到养老金要相对公平，不应该有这么大的差距，他们就在当年改革之前、出台并轨制度之前开始宣扬“拉平养老待遇对gwy不公平”。而且是大张旗鼓的宣传，可惜互联网是有记忆的。太多老百姓只能看到结果、数字，又没有人去深究背后的逻辑和设计的公式，结果今天再看，原来蛋糕都是这么分的。

所以，你说“收入分配制度或迎重大改革”好不好？当然好了！那你等着就好了……
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