#两大汽车央企董事长激励收入曝光#三年任期的激励加起来，也就一百多万。与民营车企老板们动辄数千万甚至上亿的年薪天差地别。

但这根本不是钱多钱少的问题，从本质上看，央企核心就俩字：稳盘。民企那边也是俩字：搏杀。

这套薪酬严格绑定考核既体现央企薪酬规范，也能看出激励与经营压力的匹配度。整体看是透明化的进步，后续能否带动业绩提升，还要看市场的表现。 http://t.cn/AX5Lg3FI