海力士决定向员工发放相当于基本工资2964%的绩效奖金，这主要是因为最近相当长一段时间内存储芯片价格大涨，海力士取得了有史以来的最好业绩。

海力士的PS绩效奖金标准是上一年度营业利润的 10% 全部作为奖金。随着公司年度营业利润最终锁定在 47.2 万亿韩元，今年的 PS 奖池规模达到创纪录的 4.7 万亿韩元（约合 226.16 亿元人民币）。按照去年 6 月公司约 3.3 万名员工计算，人均可获得约 1.4 亿韩元（现汇率约合 67.4 万元人民币）。

在具体发放方式上，个人绩效奖金核算金额的 80% 将在当期发放，剩余 20% 将分两年延后发放（每年支付 10%）。