#揭秘胖东来背后神秘高管天团#【谁来接棒于东来？揭秘胖东来背后的“神秘高管天团”】#于东来官宣将退休谁来接棒#2月11日，胖东来创始人于东来在社媒上官宣“即将退休”。没有子女接班，也未引入职业经理人，于东来把“接班”这一关键角色，留给了“胖东来决策委员会”。他解释称，“为了科学先进的发展模式，让年轻人勇敢承担使命，过年后正式退休，转为顾问，胖东来工作由胖东来决策委员会主持。”

“神秘高管天团”是谁？过去多年，胖东来的发展始终与创始人于东来深度绑定。从高薪高福利到对员工幸福感的强调，每一项决策都直接体现着他的个人意志与价值观。对于退休，于东来解释称，“60岁了，为了科学先进的发展模式、让年轻人勇敢承担使命。”消息一出，外界最关心的问题随即浮现：谁将接棒胖东来？于东来给出的答案是：胖东来决策委员会，“过年后正式退休、转为顾问，胖东来工作由胖东来决策委员会主持。”那么，这个“决策委员会”高管天团究竟是什么？记者查询发现，在胖东来官网并未直接出现这一架构名称。目前，公司治理主要分为民主管理与轮值管理两部分。其中，民主管理涉及店长以下岗位的管理岗竞聘机制；轮值管理则按层级逐级推行：店长及以下岗位按日轮换，业态总经理按月轮换，集团总经理按季度轮换。根据要求，轮值总经理需承担文化建设推进、战略规划、风险管控、资源协调、团队建设与经营指导等多方位职责。换言之，胖东来的日常经营与战略执行权力不长期集中在单一管理者手中，而是在核心管理层中有序流转。通过这种周期性交接，既避免了权力长期固化，也有效保障了企业价值体系与发展路径的连续性。目前，在2026年一季度的轮值总经理名单中出现有三人，涉及餐饮与后勤板块负责人。据界面新闻，综合官网资料与天眼查APP信息发现，目前的轮值总经理或包括宋占伟，现任胖东来餐饮公司执行董事兼总经理，任职历史可追溯至2006年；冯延军为集团监事、梦之城商贸公司总经理；闫丁丁为天使城商贸有限公司执行董事兼总经理。2月12日，有消息人士告诉潇湘晨报辣椒财经记者，胖东来新的决策委员会由8人组成，成员是由业态第一主管（业态总经理）共同组成；轮值总经理则是4人一组，一共4组，每组1个月，轮值的均为有培养潜力管理人员。（潇湘晨报） http://t.cn/AXtLaldp