我也不想大谈什么领导学，听起来像建政， 识人用人是最基本的一环，但是我说樊振东跟其他人的差距已经明显成这样了直接省略了识人这一环，三岁小孩上去都能识，用人还需要人教那就真的别做领导了，然而我想说的是，有没有替下属承担风险的担当才是区别好的领导与一般的领导最重要的一个特质，只想着风险下属承担，好处自己揽，这样的领导注定干不成大事，当然一切讨论建立在领导跟下属一条心的情况下。