刷到蔡雅奇律师一个视频，他分享了这么一个观点，核心是“世界像个‘草台班子’，各部门、人员因分工、考核等因素，常把工作仅当作一份差事，在流程和决策中存在边界感与功利性，而保持这种职业边界、公事公办反而是好事”。

具体来看：
- 核心观点：律师从业越久，越觉得世界像“草台班子”——很多在普通人看来天大的事，在从业者眼里只是一份工作，大家按流程、考核办事，而非带着强烈的情感或使命感。
- 举例说明：
- 法院系统里，审判长（法院司法人员序列）使唤不动法警（法院司法警察序列），法警提嫌疑人还要看看守所（公安管辖）的时间安排，三个部门各有边界。
- 检察官为完成“不起诉率”考核KPI，会从案子里挑相对合适的做不起诉，当事人的“幸运”其实是检察官为完成指标的选择。
- 公安办案人员因担心破案难、被检察院驳回等，会选择不立案；法官为不得罪检察院，对认罪认罚案件顺水推舟判罚；甚至法院门卫严格卡着上下班时间，差一分钟都不开门。

- 结论态度：这种“各守边界、把工作当差事”的状态，虽看似“敷衍”，但如果大家都能公事公办、保持职业边界、做好自己的角色，其实是好事——既不夹杂个人情感，也能避免因过度“出彩”“邀功”而出现的形式主义，法律人（包括律师）也能在这个过程中既履行职责，又为社会做实际贡献。