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在国企内耗严重，该拼一把去考编吗？

茶茶好，给大家递甜甜的荔枝冰！我最近在工作和考编之间非常纠结，想听听大家的建议。

先介绍下背景：
· A工作（现工作）：省会国企研发岗，六险二金、双休、早九晚五、基本不加班、好请假不扣工资、福利好、工资较高。

· A工作的缺点：
1. 工作氛围差，同事全是男性，没有上班搭子，大家喜欢抱团；
2. 直属领导没能力、没责任感、喜欢PUA，还总接别的部门的活给我们；
3. 上升空间窄，一个副科十几个人争；
4. 我不喜欢研发，更喜欢管理类工作；
5. 曾因这个环境得过轻度抑郁，现已好转。

· B工作（想考的岗位）：同城A的上级单位事业编，六险二金双休，早九晚五，工作时间比A短一小时（中午多一小时休息），福利好，单位层级高，工作内容我更喜欢，同事领导看起来友善（男女均衡），而且我有认识的上班搭子在这里，可以聊天吐槽有情绪出口。

· B工作的缺点：
1. 加班情况未知（据说较少，但可能存在个体差异）；
2. 升职路径未知；
3. 工资比A低一些；
4. 请假难易未知；
5. 考上要重新攒资历，之前工龄归零。

补充：
知道B的情况是因为之前借调过。我个人偏向wlb，喜欢下班后有个人时间打游戏追剧旅行。我知道现在考编考公很难，所以才想弄清楚这个目标值不值得我投入下班后的全部精力去拼_(:зゝ∠)_

我纠结的点：
身边亲友都觉得A不错，劝我别折腾。我自己也总提不起劲备考，但又很怕自己是因为在A待久了有“围城心理”，把B想得太好。如果B真的优势很大，我就想努力冲一冲；如果B其实只是幻想，那我就安心在A待着。

想请大家帮我分析一下：B值得我拼尽全力去考吗？还是说A其实更适合我？谢谢大家！