还不清楚情况吗？
接下来的两年里，某人跑路会成为符影响最负面的事件，舆论不会放过这个团这六个成员。

1️⃣头三个月会很难熬。洋妞会不停在wvs、X、ins和洋抖上刷帖子、评论要求跑路咖回来，解读、批判每一位成员发的东西，在符的直播里刷不计其数的类似评论。她们不想听他们说什么，只会按照自己的想法说话。
🐈善用举报，不需要和洋妞浪费口舌，在wvs里直播中分享你的感受你的tmi，问你想问的问题。洋妞不会坚持超过三个月，但会像鬼一样缠上他们。这半年各家可以准备好自担的直播评论提问回复的模板，尽量齐心度过难关。

2️⃣已发表的歌曲的舞台，谁分了多少他的part，表情怎么样都会成为话题。在演出过程中，艺人表露的每一个表情会被剪辑成视频，对家借此攻击内部关系，洋妞得意宣扬他们在伤心痛苦。此外，分到part的成员会被剪到和跑路咖一起对比。这些话题的舆论将盖过对他们的舞台表现、他们本身付出的努力和进步。
🐈‍⬛不管各家谁分到了谁的part，分到了多少，请夸赞自己的孩子，告诉他们做得很好。和前队友家吵架是难免的，不要被带偏。大家只需要相信一点，临阵脱逃的人永远比不上坚持上阵的六符。

3️⃣符的热度稍有变化就会被嘲。在下次回归的成绩出来之前，外界会一直紧盯着他们，唱衰的言论不会停止。
🦮最近几次回归都有成员参与，请大家多期待成员们对歌曲的创作，多讨论成员会喜欢哪种类型的歌曲，是什么样的曲风，可能会按照什么样的结构制作，歌词会和平时说话的语气相似吗。制作过程会有怎样的tmi。也可以向公司或者成员建议，想多看看幕后。这些都是很好的互动。

4️⃣重新分配歌曲唱段、编排舞蹈、调整动线、增加舞台效果，这些事情工作量非常大，符人整体性格淡，如果极度疲惫有情绪就会很明显，短视频平台最喜欢剪辑加工放大事情。
🐩经历过人员变动的团体会更加团结。从最近的签售看，六个人内部是进行过深入交流的，达成共识后，更容易拧成一股绳向上走。相信他们的关系，也相信他们有解决问题的能力。说好话说用心的话。

5️⃣同一个公司业务难免交叉，高层会采取哪种营销方式活跃热度还不一定，免不了被相提并论甚至拉踩。
🦊警惕不要被当成枪使，如果出现跑路的说成员坏话、遭受排挤这些帖子，又或者感慨过往兄弟情的小道消息，不论国内还是海外，不要给眼色。小道消息也是公关的一种。

6️⃣公司对符的待遇不好是事实，没有争论，在巨大的负面事件下，这会加速消散粉圈的心气。
🐣请大家不要内耗，怀疑或者责备自己。该维权的地方请坚定维权，待遇差没有谁应得的。人生很长，团体活动是他们的起点却不是终点，没到结束的那一天，一切都是未知。爱豆、歌手、舞者、演员，他们都会走得很好。因为心怀善良的人总会被眷顾。

最后，请在爱他们的过程中爱上自己。