#绩效 反人类#这个我有话说！！！

我们的绩效考核真的很反人类！我刚入职的时候加上我有3个美工，每个人对接三四个运营~

去年有个美工离职了，他负责的运营就分摊到我跟另外一个美工头上~

今年，另一个美工也要离职了！他负责的运营又分摊到我头上了[淡淡的][淡淡的][淡淡的]

现在我一个人要对接10个，不过现在工作量不大！

更凶残的是，我给他们做图，月底考核他们还得给我打分，打多少分，扣不扣分全看他们[泪]

人越多扣得越多！不仅如此，KPI还加量了！加量不加价！http://t.cn/AXVEtZOP