今天看到一个切片，北大社会学本科毕业生去送外卖，当然他不是毕业就选择送外卖，而是他投了很多简历，都找不到合适的工作。他总结自己有几点失误：1.读大学应该优先选择专业，也就是看什么专业好就业；2.跟高中一样的思维，觉得大学也是认真做好作业，所以一直没有任何实习经历；3.眼高手低，工资高的看不上他，工资低的他看不上，天天很焦虑，于是开始送外卖。#我的春招故事##春招0实习是硬伤吗#

我看完觉得有点困惑，北大社会学是很顶尖的专业，而且是本科上北大，不至于找不到工作，多次面试碰壁，也会调整自我期待的，而且读书期间，什么实习也没有，如果自己没这个意识，那看同学，也会有的。不过每个人想法不一样，他说送外卖后感觉好多了，作息也规律了。他核心想表达，送外卖没什么，可耻的是眼高手低。
额，我觉得东亚孩子真的被规训太好了，没有达到世俗成功，就会疯狂反思自己，觉得都是自己选专业不对，自己眼高手低，自己不去实习。
唯独没有说到，结构性困境下，这可能不是自己的错，至少不全是。不敢去质疑环境，只能一次次用自我贬低来获得救赎。可是经济增速放缓，加上人工智能的猛烈冲击，这是个人无法左右的大潮。在退潮时，即便是最擅长游泳的人也可能搁浅。这不是你的错。
他不过是一个微观个体在宏观结构压力下，进行痛苦自我调适的样本。他的反思，既是我们这个社会“过度自我归因”文化的体现，也是他个人尝试重新掌控自己生活的开始。没事的，如果这让你觉得好，那就是好东西，可是，我们真的不能一直苛责自己啊。

回到他提到的一个主题，他说大学没有实习。关注我很久的朋友都知道，我一直鼓励大家一定要在读书时，多去实习。实习其实并不是为了让你提早学到正式工作的技能，而是让你筛选出自己真正想做的工作，比如有人想做律师，可能迷恋的是影视剧对律师脱离现实的包装，比如有人厌恶某个工作，可能是短视频对该工作的丑化。甲之蜜糖乙之砒霜，你需要自己躬身入局，去体会，从而选到自己想做的工作。为什么是实习期间呢？因为这是你时间成本最低的时候，你当然也可以毕业后去选，可是那样试错成本很高，以及对你个人的打击，加上大家无法避免的朋辈压力，所以这些都是远不如读书时就去实习来得合适。

如果我们毕业，就是无任何实习经历，那该怎么办呢？我觉得可以把你的人生经历和可迁移能力进行挖掘、包装并转化为实习经历的替代品。比如你一定在大学里完成过无数课程作业、小组项目、社团活动，甚至处理过复杂的家庭事务或个人挑战。这些都可以成为你能力的证明。比如，找出一两个你投入最多的课程作业，无论是调研报告、商业计划书还是学术论文。把它当成一个项目来重新包装。你的论文不仅体现你的专业，还体现你组织、写作以及沟通的能力。再比如，哪怕你只是在社团里负责过拉赞助、组织过一次活动、运营过自媒体，这里面都包含了沟通能力、执行能力、项目管理能力、团队协作能力。但是记得要量化你的成果。比如“为社团活动成功拉到5000元赞助”、“运营社团自媒体期间，粉丝增长20%”、“组织了覆盖200人的校园公益活动”。
其次，你可以寻找看重潜力胜过看重经验的赛道。不是所有工作都要求你有现成的经验。有些岗位和公司，更看重你的基础素质、学习能力和文化契合度。比如，销售类岗位：很多B2B销售、大客户销售，愿意招聘名校毕业生。他们看重的是你的学习能力、逻辑思维和沟通素养，因为复杂的销售需要快速理解产品和行业。还有一些初创公司或小型企业，大厂筛选简历时可能会用机器过滤“实习经历”关键词，但小公司老板会亲自看简历。他们往往更看重一个人是否踏实、聪明、好用。一个没有实习但表现出强烈自驱力的毕业生，对他们来说可能是一块未被雕琢的璞玉。
所以，没有实习经历，在当下如此卷的就业时代，确实是优势不够，那就学会盯着JD包装自己，转变思路，找一些需要看重你潜力的公司。#职场生存法则#

最后，我觉得，非要上班吗？如果一直找不到好工作，那就自己试试创业，反正AI时代，一人创业变得成本很低，今年两会也披露将来会有政策支持AI青年创业，所以先做起来，看看后续有没有补贴。虽然这样听上去感觉创业好像是逃避就业的无奈之举，不过在这个技术范式转移的时代，一个年轻人可以主动选择的不一样的生活方式。我不是鼓励都去创业，而是我觉得我们是不是可以考虑这个思路，当然前提是你的成本一定要足够小。

在旧的地图逐渐失效时，与其在拥堵的路上焦虑地排队，不如拿起新的工具，去探索和绘制属于自己的新地图。
反正不要这么责怪自己。我不觉得是个体的错，至少个体只是很小的错。