气了一顿饭的功夫想通了。

一，解约容易，组建新团队不容易，以王一博的业务量和涉足的领域，各部门加起来少说要几十人，这不是随便能拉起来的队伍，在新的核心的团队组建起来之前，使用既有资源（功能齐备的上市公司）是最好的选择。
二，“原来的我，没有生活，全部都是工作”。王一博13岁离家做练习生，拼命工作了15年，才换来相对的自由，才刚刚能真正的开始享受生活。我真心希望他多一些时间享受生活享受自由，而不是花大量时间去做一个公司管理者。
三，王一博的领导力大家都有目共睹，毋庸置疑：街舞中一众平均年龄32+的街舞大神被24岁的他收的服服贴贴心服口服，他说“输赢重要但也不重要，重要的是我们的态度以及要尊重对手”。他相信团队的力量，他勇于开拓新的领域但也善于顺势而为，他有自己的节奏，他说“慢就是顺，顺就会快”，他还有充足的时间去积蓄力量，相信时机成熟一切会水到渠成。
四，现在官宣一来应该是谈判条件OK，二来是快刀斩乱麻，免去这段时间的纠结，于各方都是负责任的做法。
五，他清醒的知道，真正留住粉丝的是业务能力是实力和品格，而不是迫于粉丝压力哄粉丝开心。他有自己的判断，不会轻易被别人左右。粉丝是正主一点一点筛选出来的，真粉丝会坚定的陪他走下去。Yibo和ibo是双向奔赴的，像风风雨雨许多年一起走过来的不离不弃的老夫老妻，你相信我，我也相信你。

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