我有平时浏览招聘启事的习惯，觉得是个观察行业动向的小切口，最近看到一些ai与法律接轨的岗位，特点一是相当垂直，譬如一个合规岗，要求五年合规经验里至少有三年ai合规经验，二是要求复合的工具性能力，譬如一个法务岗的JD里写明面试环节会有一轮vibe coding。
在微博与小红书这样的平台，对ai的态度就像是对弗兰肯斯坦的怪物的态度，因为其诞生及发育过程里未经规制的不合伦理，而抱着整体的抗拒态度，尤其集中在创作领域。我从来不觉得这些大数据模型能替代人类创作，因为我眼里的创作是人心自然而然的流露与表达，并非纯粹的技艺和信息汇总。但两者之间也有接壤。如果你感兴趣，也可以搜索已有的案例，阅读其中对ai产出是否能被认定为有“作品”的评判思路、鉴定标准。比较特别的是，随着ai高速发展，各国司法实践里涌现的突出案例也各有侧重，美国加州已经有了ai及ai平台对人的侵权案例，相应而来的是行业准则，欧盟在ai发展上步伐缓慢，但针对ai的相关立法讨论已经走在前面，中国则侧重于对ai相关的知识产权的认定。能看出来各国实务着眼点的差异。
我的工作里因为有完整嵌套在办公系统里的ai，所以能从日常视角体会到大数据模型结合个人讯息后能形成的强大网络。与此同时，无论是办公场域的ai调用，还是vibe coding，或者是其他场景里对大数据模型的观察，都让我感觉ai作为一个义肢，它在便捷简化原先许多琐碎事务的同时，实则是对人提出了更高的要求。
语言精准，指令明确，思路清晰，在庞大数据能极短地捧到眼前时的抉择的能力。简而言之，随着工具的迭代，握住工具的人也需要随之迭代，要清楚自己想实现什么，同时以精准明确的语言描述自己的需求，最后能校正大数据给出的反馈、提取自己需要的内容，然后在这些之上，做出相应的决定。
不知道关注我的朋友里是学生多一些还是打工人多一些，写这些与平台调性不符的内容也让我有点犹豫。我最近也与同事朋友交流道，这一切都发展得太快，快得有点不道德了。但在这样的高速变迁里，我们所能保留的旧时代风貌毕竟是越来越少的，而崭新的图景在眼前铺展，无论是好是坏，都可以去了解一二，无论是工作还是生活，我都不认为我们可以回到从前那个大爆炸之前的节点。至于我，我对大数据模型的兴趣正如我对所有降临到生活里的庞然巨物的兴趣，我希望我的小小生活从一些巨力里幸免，我希望明白它们，然后理解如何与它们共存。