权力是比较难传承的，一般降级承袭，比如老爸是处级干部，儿子一般止步于科级，而且很多时候是体制外的，比如是区县支行行长。

学术地位也很难传承，一个教授的儿子大概率不是教授，虽然教授可以带着孩子从小发发论文。

财富相对好传承，特别是经过配置的可投资资产，1个亿传着传着也许变了两个亿。而需要持续经营的资产就比较难，也许二代做着做着就倒闭了。

代际传承的红利是最大红利，这里面两个意思，优势家庭的孩子承接父母辈的传承（比如10%）。普通家庭优质娃，承接优势家庭父母挂了（或者完全退休了），但子女无法承接的那部分（通常有90%的溢出效应）。

还有一种就是门派、门徒式的传帮带，比如，第一代老大是院士，努力把儿子拔到了211大学教授，他会从学生、下属中选一两个、努力把他们推到院士的高度，这样更有利于继承发扬他的事业（于公），也更有利于帮忙照顾他的二代、三代（于私）。这些被推上来的人，往往是普通家庭的优质娃。

所以，并不是什么寒门难出贵子，现在有能力的人冒尖要比以前容易的多。但你想一代人就颠覆、超越别人两三代的努力，那是痴心妄想，碾压性的胜利者是来自耕耘两三代优势家庭的优质娃，1000*1000*1000那是10亿倍的差距。